Bozcaada Belediyesi İşçi Alım

ÇANAKKALE ÇALIŞMA VE İŞ KURUMU İL MÜDÜRLÜĞÜ BOZCAADA BELEDİYE BAŞKANLIĞI Son Başvuru Tarihi : 08 Ağustos 2016 Yayınlanma Tarihi : 29 Temmuz 2016Genel Şartlar ve Notlar Talep şartlarına durumu uyan adaylar, ilanın yayınlandığı tarihten itibaren 10

Bozcaada Belediyesi İşçi Alım

ÇANAKKALE ÇALIŞMA VE İŞ KURUMU İL MÜDÜRLÜĞÜ BOZCAADA BELEDİYE BAŞKANLIĞI Son Başvuru Tarihi : 08 Ağustos 2016 Yayınlanma Tarihi : 29 Temmuz 2016Genel Şartlar ve Notlar Talep şartlarına durumu uyan adaylar, ilanın yayınlandığı tarihten itibaren 10

29 Temmuz 2016 Cuma 16:02
17 Okunma
Bozcaada Belediyesi İşçi Alım
ÇANAKKALE ÇALIŞMA VE İŞ KURUMU İL MÜDÜRLÜĞÜ BOZCAADA BELEDİYE BAŞKANLIĞI Son Başvuru Tarihi : 08 Ağustos 2016 Yayınlanma Tarihi : 29 Temmuz 2016
Genel Şartlar ve Notlar Talep şartlarına durumu uyan adaylar, ilanın yayınlandığı tarihten itibaren 10 gün içinde İl Müdürlüklerinden veya www.iskur.gov.tr internet adresi üzerinden başvuru yapabilirler. Gerçeğe aykırı belge verenlerin ya da beyanda bulunanların başvurusu geçersiz hale getirilmesi, işe alınması işleminin iptaline ilişkin Kurumun ve talep sahibi Kamu Kurum ve Kuruluşunun yasal işlem yapma hakkı saklıdır. Merkezi sınav uygulanmayacak kişilerden (önceliklilerden) müracaat eden adaylar içerisinden öncelik belge tarihlerine göre talep sayısının üç katını geçmeyecek şekilde isim ve adresleri ile durumlarını açıklayıcı bilgi talep sahibi kamu kurum ve kuruluşuna bildirilecektir. İşyerine ismi bildirilen kişilere yazılı veya sözlü sınavın yeri ve zamanı talebi veren Kamu Kurum ve Kuruluşu tarafından adaylara yazılı olarak bildirilecektir. Taleplere başvuru yapan ve nihai listede ismi bulunan adaylar, eğitim durumu, tecrübe, öncelik durumu, mesleki belge, yabancı dil şartı vb. koşulları taşıyıp taşımadıklarını yazılı veya sözlü sınavdan önce talebi veren Kamu Kurum ve Kuruluşuna ibraz etmek zorundadır. Bu durumlarını belgeleyemeyenler veya yanlış beyanda bulunanlar nihai listeden çıkarılarak sıralamada yer alan diğer kişiler listelere dahil edilecektir. Öncelik hakkına sahip olanlardan, başvuruda bulundukları sürekli veya geçici işgücü talebine işverence davet edildikleri halde mücbir sebepler dışında icabet etmeyen, sınava katılmayan, işi reddeden veya kamuda sürekli işçi statüsünde işe yerleşenlerin öncelik hakkı ortadan kalkar. Öncelik hakkından ikinci kez yararlanılamaz. Kamu Kurum ve Kuruluşlarının daimi ve geçici işgücü taleplerine yapılan başvurularda kişilerin Adrese Dayalı Nüfus Kayıt Sisteminde kayıtlı olan adresleri dikkate alınmaktadır. Son müracaat tarihi resmi tatile rastladığında bir sonraki iş günü başvurular kabul edilecektir. Müracaat tarihleri çakışan, aynı Kamu Kurum ve Kuruluşunun birden fazla işgücü talebine durumu uyan iş arayanın, tercihi doğrultusunda sadece bir talebe müracaatı kabul edilecektir. Not: Belediye hizmetlerinde bulunan araçların kullanımı ve bakımı yaptırılacaktır. Başvuracak adaylarda E,G,A2 Snıfı ehliyet, SRC 2, SRC 4, Ekskavatör Belgesi, Beko-loder Belgesi, Vinç Belgesi, Forklift Belgesi,Psikoteknik Belgesi aranmaktadır. Meslek Bilgileri
Meslek Deneyim (Yıl) Öğrenme Türü
İş Makineleri Operatörü
Öğrenim Bilgileri
En Az Öğrenim Seviyesi İlköğretim
En Fazla Öğrenim Seviyesi İlköğretim
Kura Bilgileri
Kura Yeri Kura Tarihi Kura Saat Dilimi
Bozcaada Noteri 15.08.2016 10:00 - 11:00
Aranan Nitelikler
Nitelik Başlığı Nitelik Aciklamasi
Meslek Belgeleri ve Sertifikaları Psikoteknik Belgesini , SRC2 Belgesi , SRC4 Belgesi
İş Makinaları Sertifikaları Forklif, Vinç, Ekskavatör, Beko Loder(Kazıcı-Yükleyici) Operatörü Sertifikası
Çalışma Adresi Bilgisi Yer : Çalışma Adresi : CUMHURİYET MAH-LALE SOK BOZCAADA BELEDİYE BAŞKANLIĞI 36/ 17680 BOZCAADA ÇANAKKALE / TÜRKİYE Tercih Edilen İkametgah İlçeleri : İrtibat Bilgileri
Adı Soyadı
Ünvanı
Telefon No 0286 697 80 81
E-Posta
Diğer Bilgiler
İşveren Türü Kamu
Toplam Açık İş Sayısı 1
Çalışma Şekli Daimi / Tam Süreli
Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
<strong>Dikkat!</strong> Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.

banner246