Horasan Belediyesi Personel Alım İlanı

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un ERZURUM ÇALIŞMA VE İŞ KURUMU İL MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.HORASAN BELEDİYE BAŞKANLIĞI Son Başvuru Tarihi : 19 Ekim 2015 Yayınlanma Tarihi : 09 Ekim 2015, Sayı : 2937950Genel Şartlar ve Notlar Başvuracakların dikk

Horasan Belediyesi Personel Alım İlanı

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un ERZURUM ÇALIŞMA VE İŞ KURUMU İL MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.HORASAN BELEDİYE BAŞKANLIĞI Son Başvuru Tarihi : 19 Ekim 2015 Yayınlanma Tarihi : 09 Ekim 2015, Sayı : 2937950Genel Şartlar ve Notlar Başvuracakların dikk

10 Ekim 2015 Cumartesi 12:05
5 Okunma
Horasan Belediyesi Personel Alım İlanı
Bu işgücü istemi, İŞKUR'un ERZURUM ÇALIŞMA VE İŞ KURUMU İL MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
HORASAN BELEDİYE BAŞKANLIĞI Son Başvuru Tarihi : 19 Ekim 2015 Yayınlanma Tarihi : 09 Ekim 2015, Sayı : 2937950Genel Şartlar ve Notlar Başvuracakların dikkatine - Geçici statüde Greyder Operatörü İşçisi mesleğinde çalıştırılmak üzere 1 (bir) kişi alınacaktır. - M.E.B Onaylı Sertifikaya sahip olmak- 6 yıl Deneyim süreye sahip olmak, - G sınıfı ehliyetine sahip olmak ,Talep şartlarına durumu uyan adaylar, ilanın yayınlandığı tarihten itibaren 10 gün içerisinde talebin yayımlandığı yerdeki İl Müdürlüğümüzden veya www.iskur.gov.tr internet adresi üzerinden başvuru yapabilirler. - Gerçeğe aykırı belge verenlerin ya da beyanda bulunanların başvurusu geçersiz hale getirilmesi, işe alınması işleminin iptaline ilişkin Kurumun ve talep sahibi kamu kurum ve kuruluşunun yasal işlem yapma hakkı saklıdır. - 23/10/2015 tarihinde saat 10.00 da Horasan Belediye Başkanlığı Hizmet Binasında Kura çekimi yapılacaktır. Başvuranların kuraya katılmaları için işveren tarafından ayrıca davet yapılmayacaktır. - İlköğretim ve altı düzeyinde bir eğitim gerektiren ve kuraya tabi olan işgücü taleplerine şartları uyan ve müracaatları kabul edilenlerin tamamı noter huzurunda kura çekimi için işverene gönderilir. - Kuraya tabi taleplerde ise durumu talep şartlarına uygun olan önceliklilerin tamamı kura çekilmek üzere, isim ve adresleri ile durumlarına ilişkin açıklayıcı bilgilerle birlikte, ayrı bir liste halinde kamu kurum ve kuruluşuna bildirilir.. - Son müracaat tarihi resmi tatile rastladığında bir sonraki iş günü başvurular kabul edilecektir. - Müracaat tarihleri çakışan, aynı kamu kurum ve kuruluşunun birden fazla işgücü talebine durumu uyan iş arayanın, tercihi doğrultusunda sadece bir talebe müracaatı kabul edilecektir. - İşyerine ismi bildirilen ve kura sonucu talep sayısının 3 katı oranında belirlenen kişilere yazılı veya sözlü sınavın yeri ve zamanı talebi veren kamu kurum ve kuruluşu tarafından adaylara yazılı olarak bildirilecektir. - Öncelik hakkına sahip olanlardan, başvuruda bulundukları sürekli veya geçici işgücü talebine işverence davet edildikleri halde mücbir sebepler dışında icabet etmeyen, sınava katılmayan, işi reddeden veya kamuda sürekli işçi statüsünde işe yerleşenlerin öncelik hakkı ortadan kalkar. Öncelik hakkından ikinci kez yararlanılamaz. - Kamu kurum ve kuruluşlarının sürekli (daimi), geçici işgücü taleplerine yapılan başvurularda kişilerin Adrese Dayalı Nüfus Kayıt Sisteminde kayıtlı olan adresleri dikkate alınır. 04427114200 Meslek Bilgileri
Meslek Deneyim (Yıl) Öğrenme Türü
Greyder Operatörü 6 Kurstan
Öğrenim Bilgileri
En Az Öğrenim Seviyesi İlköğretim
En Fazla Öğrenim Seviyesi Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Kura Bilgileri
Kura Yeri Kura Tarihi Kura Saat Dilimi
HORASAN BELEDİYE BAŞKANLIĞI 23.10.2015 10:00 - 11:00
Çalışma Adresi Bilgisi Yer : Yurtiçi Çalışma Adresi : YAVUZ SELİM CD.KAZIM KARABEKİR MH. / 25800 HORASAN ERZURUM / TÜRKİYE Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :HORASAN İrtibat Bilgileri
Adı Soyadı
Ünvanı
Telefon No 0 442 7114200
E-Posta
Diğer Bilgiler
İşveren Türü Kamu
Toplam Açık İş Sayısı 1
İş Sözleşmesi Tipi Belirli Süreli (Geçici)
Çalışma Şekli Tam Süreli
Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
<strong>Dikkat!</strong> Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.

banner209