DOLAR
EURO
ALTIN
Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
İstanbul 16°C
Az Bulutlu

Merkezi Yönetim ve Yerinden Yönetim Avantajları – Dezavantajları

Merkezi Yönetim ve Yerinden Yönetim Avantajları – Dezavantajları
04.11.2020
51
A+
A-
HABER VE İLANLARDAN ANINDA HABERDAR OLMAK İÇİN TELEGRAM GRUBUMUZA KATILIN

Merkeziyetçi bir sistemle örgütlenmenin nedenleri;
1.Haberleşme alanında hızlı gelişmelerin
olması
2.Harcamaların çoğalması
3.Yasal düzenlemelerin etkinliğine olan inanç
4.Dikkatin belirli alanlara yöneltilmesi
5.Ortak birimlerin güç kazanma çabaları

Merkezden yönetimin iki ilkesi vardır;
1.Siyasi yönden merkezden yönetim ilkesi;
Bir ülkede yasama organının ve hükümetin tek olmasını dolayısıyla siyasi otoritenin
tamamen merkezdeki idarede toplanması

2.İdari yönden merkezden yönetim ilkesi;
Daha dar bir anlam ifade eder ve kamu
otoritesinin merkezileştirilmesini gerektirir.

Merkezden Yönetimin Özellikleri;
1.Kamu hizmetlerine ilişkin politika
belirleme
2.Karar alma yetkisinin merkezi
organların elinde bulunması
3.Kamu hizmetleri için gerekli gelir ve
giderler merkezden yönetilir.

Merkeziyetçiliğin Yararları ve Sakıncaları;
Yararları;
1.Yönetimde birlik ve bütünlüğü sağlar
2.Hizmetlerin tek elde toplanmasından dolayı
hizmetler daha ucuza sunulması sağlanır.
3.Kamu hizmetlerinin daha eşit ve tarafsız
sunulmasını sağlar.
4.Mahalli güçlerin etkisi azaltılır
5.Güvenlik ve diplomasi hizmetlerinin faydası ve
önemi ülkenin geneli için geçerlidir.

 

Sakıncaları;
1.Merkeziyetçilik gecikmelere neden olabilir.
2.Merkezden kararların alınması ve taşraya
bildirilmesi ve uygulamaya konulması gibi birbirini
takip eden işlemler zaman ve kaynak israfına
neden olabilir.
3.Bu sistem görevlilere fazla inisiyatif tanımaz.
Memuru isteksiz yapar.
4.Merkezi hükümet taşradaki gereksiz işlerle
uğraşmasına neden olur.
5.Son olarak merkezden yönetim demokratik
kurallara uygun değildir.
Merkezden yönetim, “Yetki genişliği” ve “Yetki
devri” gibi yollarla yumuşatılabilir.

Kamu işlerinin yerel yönetimlerce yerine getirilmesi
durumudur.
Diğer bir tanımla; bölgesel ya da yerel nitelikteki fonksiyonların merkezi idarenin dışında bölge ve
yerleşim birimlerince yürütülmesi anlamına da  gelir.
Bu sistem örgütlerin kendi kendilerine karar almalarıdır. Merkezden emir almazlar.

Bu yönetim sisteminin amacı; Tüm ülkeyi ilgilendirmeyen sadece bir bölgeyi ya da bir kısım
vatandaşı ilgilendiren yani, mahalli müşterek
hizmetlerin yerine getirilmesidir.

Yerinden yönetim kuruluşlarının yetkileri;
Yer, konu, ve biçim yönünden sınırlandırılmıştır.
Yani neyi, nerede, nasıl yapacakları ve yaparken nelere dikkat etmeleri gerektiği özel kanunlar ile
belirlenmiştir.
Devletin yetki ve görevleri “Anayasa” ile, Yerel yönetimlerinki ise “yasalarla” düzenlenir.
Yerinden yönetim kuruluşları merkezden yönetimin denetimi altındadır. Bu denetime “idari
vesayet” denir.

Bu yetkiye haiz merkezden yönetim yerinden yönetimin aldığı kararları iptal edebilir.

Yerinden Yönetim İki türlü olabilir;
1.siyasi yönden; siyasi gücün merkezi idare ile yerel idari bölümler arasında bölüşülmüş olması
2.İdari yönden; yerel nitelikteki kamu hizmetleri ile iktisadi, ticari, kültürel ve teknik bazı
fonksiyonların merkezi idarenin hiyerarşik yapısı dışındaki kamu ve tüzel kişiliklerce yürütülmesi.
Bunlar özerk statüye sahiplerdir.

İdari yönden yönetim kendi içinde ikiye ayrılır;
2.1.Fonksiyonel (hizmet) yönden;
Üniversiteler, KİT’ler
2.2.Coğrafi yönden; Seçmenlerin oylarıyla
belirlenmesi Mahalli idareler (belediyeler)
51 kez görüntülendi.
HABER VE İLANLARDAN ANINDA HABERDAR OLMAK İÇİN TELEGRAM GRUBUMUZA KATILIN


YORUMLAR

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.